Category Archive for : ‘Offene Stellen’

Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Bereiches Human Resources
• Pro-aktive Unterstützung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen Personalangelegenheiten
• Strategische Planung der Personalpolitik sowie Ausbildungs- und Sozialpolitik am Standort
• HR-seitige Unterstützung und Mitgestaltung von Change-Prozessen
• Entwicklung sowie Implementierung/Umsetzung und Überwachung von Modellen zur Verbesserung relevanter HR KPIs
• Implementierung zentraler HR-Richtlinien und Steuerung der HR-Prozessen
• Sicherstellung eines wirtschaftlichen Mitarbeitereinsatzes inkl. Leiharbeit in Abstimmung mit den Bereichen Produktion und Logistik
• Überwachung der Rekrutierung und Personalauswahl für alle Positionen im Werk
• Personalentwicklung sowie Karriere- und Nachfolgeplanung
• Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und anderen Gremien
• Personalkostencontrolling/Budgetüberwachung und Verbesserung der Mitarbeiterperformance

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaftslehre, Jura oder vergleichbares Studium) mit dem Schwerpunkt Personalmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistisch geprägten HR-Rolle erforderlich, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen der Automobil- oder Zulieferindustrie
• Sichere Kenntnisse in Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht, Tarifrecht sowie Steuer- und Sozialrecht bzw. in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Gute IT-Kenntnisse, Englischkenntnisse / sehr gute Deutschkenntnisse
• Überzeugende Führungskraft mit Standing, mitarbeiterorientiertem Führungsstil sowie der Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation
• Starke Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise, hohe Problemlösungskompetenz und Organisationstalent
• Ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, Konfliktmanagement, „hands on“ – Mentalität, Erfahrungen im Bereich Personalprojektierung

Sie haben Interesse, Ihre und unsere Zukunft erfolgreich und aktiv zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung und des Eintrittstermins!

Kontakt:

conlein gmbh | Brandvorwerkstraße 52 – 54 | 04275 Leipzig | www.conlein.de

Sabine Naumann | Tel. +49 341 30 61 44 81 | info@conlein-gmbh.de

Aufgaben:

• Leitung der Abteilung Qualitätsmanagement und Führung des Teams sowie die laufende Qualifizierung der Mitarbeiter im Rahmen der Aufgabenstellungen bzw. Zielsetzungen
• Mitwirkung und fachliche Anleitung bei der Planung und Umsetzung der unternehmensspezifischen Qualitätspolitik und Qualitätsziele
• Definition von Qualitätszielen und deren Überwachung
• Laufendes Reporting an die Geschäftsleitung
• Kontinuierliche Überprüfung und Bewertung der Weiterentwicklung des Qualitäts-managementsystems
• Koordination der Erarbeitung, Aktualisierung und Weiterentwicklung der QM-Vorgabedokumente (Arbeitsanweisungen, Verfahrensanweisungen und sonstige operative Dokumente)
• Betreuung des QM-Systems nach DIN EN ISO 16949
• Koordination der Maßnahmen in Vorbereitung von internen und externen Audits
• Führung und Überwachung der internen und externen Indikatoren
• Verantwortlich für die Bereiche Umwelt- und Energiemanagement
• Überwachung von Korrekturmaßnahmen (Wirksamkeit)
• Lieferantenbetreuung und Reklamationsmanagement

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbarer Abschluss bzw. Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätsleitung eines Automobilherstellers oder der Automobilzulieferindustrie erforderlich
• Sicherer Umgang mit QM-Methoden (FMEA, SPC, MSA, 8D, MSA, PPAP, APQP)
• Kenntnisse der Normen ISO 9001, IATF 16949, VDA, Formel Q und der Produkthaftung/Gewährleistung sowie Auditorenausbildung wünschenswert
• Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Sie haben Interesse, Ihre und unsere Zukunft erfolgreich und aktiv zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung und des Eintrittstermins!

Kontakt:

conlein gmbh | Brandvorwerkstraße 52 – 54 | 04275 Leipzig | www.conlein.de

Sabine Naumann | Tel. +49 341 30 61 44 81 | info@conlein-gmbh.de

Aufgaben:

• Leitung der Abteilung Qualitätsmanagement und Führung des Teams sowie die laufende Qualifizierung der Mitarbeiter im Rahmen der Aufgabenstellungen bzw. Zielsetzungen
• Mitwirkung und fachliche Anleitung bei der Planung und Umsetzung der unternehmensspezifischen Qualitätspolitik und Qualitätsziele
• Definition von Qualitätszielen und deren Überwachung
• Laufendes Reporting an die Geschäftsleitung
• Kontinuierliche Überprüfung und Bewertung der Weiterentwicklung des Qualitäts-managementsystems
• Koordination der Erarbeitung, Aktualisierung und Weiterentwicklung der QM-Vorgabedokumente (Arbeitsanweisungen, Verfahrensanweisungen und sonstige operative Dokumente)
• Betreuung des QM-Systems nach DIN EN ISO 16949
• Koordination der Maßnahmen in Vorbereitung von internen und externen Audits
• Führung und Überwachung der internen und externen Indikatoren
• Verantwortlich für die Bereiche Umwelt- und Energiemanagement
• Überwachung von Korrekturmaßnahmen (Wirksamkeit)
• Lieferantenbetreuung und Reklamationsmanagement

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbarer Abschluss bzw. Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätsleitung eines Automobilherstellers oder der Automobilzulieferindustrie erforderlich
• Sicherer Umgang mit QM-Methoden (FMEA, SPC, MSA, 8D, MSA, PPAP, APQP)
• Kenntnisse der Normen ISO 9001, IATF 16949, VDA, Formel Q und der Produkthaftung/Gewährleistung sowie Auditorenausbildung wünschenswert
• Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Sie haben Interesse, Ihre und unsere Zukunft erfolgreich und aktiv zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung und des Eintrittstermins!

Kontakt:

conlein gmbh | Brandvorwerkstraße 52 – 54 | 04275 Leipzig | www.conlein.de

Sabine Naumann | Tel. +49 341 30 61 44 81 | info@conlein-gmbh.de

Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Supply Chain
• Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten Materialversorgung der Fertigung
• Engpasssteuerung bei kritischen Anliefersituationen
• Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten Lieferversorgung der Kunden (Versand)
• Budget- und Kostenverantwortung
• Vor- und Nachbereitung von Inventuren
• Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Ableitung von Maßnahmen
• Koordination und Optimierung der Abläufe in der Produktionsplanung
• Entwicklung, Umsetzung und Kontrolle von Konzepten zur Prozessoptimierung in den Bereichen Logistik, Warehouse- und Leergutmanagement
• Verantwortung und Weiterentwicklung der KVP-Prozesse im Bereich Logistik
• Verantwortung für Kapazitätsbetrachtungen im Rahmen der Produktionsplanung
• Projektmanagement im Bereich Supply Chain, Lieferantenmanagement
• Verantwortung für die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften im Bereich Logistik
• Sicherstellung der Arbeitsplatz- und Produktionsflächengestaltung gemäß der 5S-Methode
• Einhaltung der Anforderungen nach ISO TS 16949, ISO 14001 sowie ISO 18001
• Berichterstattung an Werkleitung und Unternehmensgruppe

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder ingenieurtechnisches Studium mit Logistikschwerpunkt
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Supply Chain Manager im Automotive mit direktem Kundenkontakt
• Kenntnisse in Produktionsbetrieben mit Teilevielfalt und im modernen Warehouse-Management sowie einsatzbereite Kenntnisse moderner Managementmethoden
• Grundlegendes technisches Verständnis für anspruchsvolle Automotive-Produkte
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen, Belastbarkeit, Kommunikationskompetenz, Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Sie haben Interesse, Ihre und unsere Zukunft erfolgreich und aktiv zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung auf Job-ID 2020_0417 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines frühstmöglichen Eintrittstermins!

Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Kontakt:

conlein gmbh | Brandvorwerkstraße 52 – 54 | 04275 Leipzig | www.conlein.de

Sabine Naumann | Tel. +49 341 30 61 44 81 | info@conlein-gmbh.de

Aufgaben:

• Überwachung und stetige Verbesserung aller relevanten Logistikprozesse am Standort, ggf. Implementierung neuer Prozesse für die Sicherstellung der reibungslosen Supply Chain
• Lückenlose Dokumentation aller Prozesse für die zuständigen Abteilungsbereiche
• Verantwortung für das komplette Kostenmanagement im Team Logistics & WH Quality, insbesondere bei Angebotsevaluierungen und Rechnungsprüfungen
• Regelmäßige Erstellung von Statistiken und Reports für die Auswertungen von KPI’s und für das Top-Management
• Betreuung und Übernahme von speziellen Logistikprojekten
• Unterstützung des Managements bei täglichen Aufgaben
• Unterstützung bei der Containerplanung und Verzollung

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, bevorzugt in den Bereichen Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder Spedition
• Erste Erfahrungen im Prozessmanagement und im Supply Chain Management erforderlich
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Zahlenaffinität und -verständnis
• Sehr gute MS Office Kenntnisse mit Schwerpunkt Excel und diversen Datenbanken
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Eigenständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise

Sie haben Interesse, Ihre und unsere Zukunft erfolgreich und aktiv zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung auf Job-ID 2020_0416 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines frühstmöglichen Eintrittstermins!

Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Kontakt:

conlein gmbh | Brandvorwerkstraße 52 – 54 | 04275 Leipzig | www.conlein.de

Sabine Naumann | Tel. +49 341 30 61 44 81 | info@conlein-gmbh.de