Leiter Fertigungssteuerung (m/w/d)

 Aufgaben:

• Führung des Teams im Bereich Fertigungssteuerung (5 Mitarbeiter)
• Sicherstellung der termin- und bedarfsgerechten Belieferung der Fertigungs- und Montagebereiche
• Steuerung und Sicherstellung sowie Strukturierung effektiver Organisationsabläufe
• Planung und Steuerung des Personaleinsatzes sowie der Personalentwicklungsmaßnahmen
• Sicherstellung der Umsetzung von Standards und Gewährleistung kontinuierlicher Verbesserungen
• Verantwortung für die Umsetzung von Maßnahmen in Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
• Definition und Erreichung von Lagerbestandszielen sowie von Anliefer- und Behälterstrategien in Abstimmung mit der Logistikplanung
• Abstimmung mit Montage, Produktionsplanung, Logistikplanung, Einkauf, Qualität über Beschaffungslogistik und Materialverfügbarkeit
• Abstimmung mit Lieferanten und strategische Weiterentwicklung der Lieferanten in Zusammenarbeit mit der Abteilung Lieferantenentwicklung
• Verantwortung für die Belieferung im Werkeverbund und Schnittstellenmanagement
• Überwachung und Optimierung logistischer Prozesse im Verantwortungsbereich
• Prozessunterstützung bei der Einführung eines Unternehmensproduktionssystems

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium (Logistik / Materialwirtschaft) oder vergleichbarer Studiengang oder Ausbildung der Fachrichtung Logistik mit entsprechender Weiterbildung oder vergleichbar
• Fundierte Erfahrung in einer ersten Führungsposition im Bereich Logistik / Disposition im Produktionsumfeld und umfassende Kenntnisse in ERP-Systemen (SAP PP / SAP MM), Behälterkontenverwaltung sowie Lagerverwaltungssystemen zwingend
• Sehr gute, anwendungssichere Kenntnisse in MS Office- Paket
• Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick, Sicherheitsbewusstsein, Führungskompetenz, Teamorientierung, Mitarbeiterorientierung, Kooperationsfähigkeit, Prozessorientierung, Organisationsfähigkeit, Problemlösungskompetenz
• Sichere Anwendung von Führungsinstrumenten, Durchsetzungsvermögen, Beharrlichkeit, Offenheit für Veränderungen, emotionale Belastbarkeit
• Strategisches Denken und Handeln, Flexibilität und Loyalität und eigenverantwortliches / proaktives Handeln im zuständigen Bereich
• Gute Kenntnisse in Englisch (B1)

Sie haben Interesse, Ihre und unsere Zukunft erfolgreich und aktiv zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung auf Job-ID 2022_0155 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines frühstmöglichen Eintrittstermins!

Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Kontakt:

conlein gmbh | Brandvorwerkstraße 52 – 54 | 04275 Leipzig | www.conlein.de

Sabine Naumann | Tel. +49 341 30 61 44 81 | info@conlein-gmbh.de